140707 réponses (2.6% du corpus) en rapport avec "emploi" ont été trouvées et analysées en temps réel pour produire cette page, en respectant les filtres choisis.
71963 personnes (40.4% des répondants) se sont exprimées sur votre requête.
Les répondants ont eu la possibilité de remplir plusieurs questionnaires, regroupés en 4 grandes thématiques.
Il est toutefois possible que des réponses ayant un rapport avec votre requête emploi soient présentes dans une thématique différente de celle lui étant naturellement attribuée.
D'autres sources de données, complémentaires à celles recueillies sur la plateforme du grand débat, sont amenées à être ajoutées à cet outil par la suite.
Les réponses proviennent de 90 questions différentes, réparties dans quatre questionnaires.
Ci-contre, vous trouverez le top 5 des questions dans lesquelles votre requête emploi est présente.
1) Si vous avez été amené à chercher un emploi, pouvez-vous indiquer les éléments de satisfaction et/ou les difficultés rencontrés en précisant, pour chaque point, l'administration concernée : (36565 réponses)
2) Si vous avez été amené à recruter du personnel, pouvez-vous indiquer les éléments de satisfaction et/ou les difficultés rencontrés en précisant, pour chaque point, l'administration concernée : (16075 réponses)
3) Si vous avez été amené à chercher une formation, pouvez-vous indiquer les éléments de satisfaction et/ou les difficultés rencontrés en précisant, pour chaque point, l'administration concernée : (13996 réponses)
4) S'il faut selon vous revoir les conditions d'attribution de certaines aides sociales, lesquelles doivent être concernées ? (6393 réponses)
5) Y a-t-il d'autres points sur les impôts et les dépenses sur lesquels vous souhaiteriez vous exprimer ? (4779 réponses)
Ci-contre, vous trouverez la répartition des réponses associées à votre requête emploi, par date de mise en ligne.
Rappelons que la plateforme du Grand Débat était accessible du 22 janvier au 8 mars avec un important pic de participation dans les premiers jours.
La requête emploi est associée à différents concepts. Ci-dessous, vous trouverez les principaux concepts souvent évoqués en lien avec la requête.
La taille des mots est proportionnelle à l'importance du thème, et la couleur à la positivité moyenne des réponses dans lesquelles le thème apparaît. Plus d'informations sont disponibles dans la rubrique ("Analyse de sentiments") ci-dessous.
Répartition des résultats de la recherche emploi selon le type de répondant, parmi les catégories suivantes :
La carte ci-contre présente la surreprésentation de votre requête emploi par département. Plus la part de réponse traitant de votre requête est élevée dans un département, plus sa couleur est foncée.
La carte ci-contre permet d'analyser la répartition géographique des réponses en lien avec votre requête emploi.
Elle indique les villes dans lesquelles on retrouve le plus de fois des réponses pertinentes par rapport à votre recherche, avec le top 10 suivant :
La visualisation des réponses pour les régions d'outre-mer sera très bientôt disponible.
(A titre indicatif)
La carte ci-contre présente la positivité moyenne des réponses retrouvées dans la recherche, agrégées au niveau des départements.
Pour ce faire, l'ensemble des réponses ayant un rapport avec votre recherche emploi a été analysé. Selon le lexique et les tournures de phrases employées dans ces réponses, un algorithme détermine si celles-ci sont plutôt négatives, positives, ou neutres (voir encadré pour une explication sur la méthode).
Du fait de l'imperfection de ces méthodes, en français notamment, les résultats sont à interpréter avec précaution.
Ci-dessous, la liste des réponses associées à votre requête emploi.
Chaque encadré correspond à une réponse qui fait figurer les termes de votre recherche, accompagnée de la question associée. En cliquant sur « Ouvrir », vous pourrez accéder à l’ensemble du questionnaire de la personne concernée, pour les quatre thématiques.
Pôle emploi : ne m'a jamais proposé d'emploi. Les RDV ne servent pas à grand chose. Pole emploi devrait se concentrer sur les offres d'emploi existantes et non sur le suivi des chômeurs pour savoir si on les payes ou non. Je ne crois pas à une fraude massive des demandeurs d'emploi (une faible minorité ne doit pas pénaliser la grande majorité).
je pourrais vous parler des heures de pôle emploi.... cette administration gère des demandeurs d'emploi au niveau administratif mais n'est pas apte à vous redonner un emploi. Je ne sais pas ce qui cloche, mais pôle emploi c'est une illusion .....c'est une entité purement administrative... La critique est sévère mais je n'ai aucun exemple pour contredire mes propos.
Oui; en particulier pour les agents de POLE EMPLOI. Aller à la rencontre des entreprises et se mettre davantage au service des demandeurs d'emploi : plus grande écoute, compréhension des problèmes rencontrés par les demandeurs d'emploi , situation familiale, précarité, besoin de reconnaissance, incitation à l'emploi plus suivie au regard des compétences et des disponibilités de travail ....il est inconcevable qu'avec plus de 3 millions de demandeurs d'emploi, des dizaines de milliers d'emplois ne soient pas pourvus.
J ai effectué une formation financée par Pôle Emploi. A l'issue de la formation, j'ai sollicité ma conseillère Pôle emploi deux fois pour obtenir les coordonnées des entreprises en recherche de personnel mais je n'ai jamais eu de réponse. Pourtant, lors de la formation, elle s'était engagé à nous aider dans nos recherches d'emploi. Elle a d'ailleurs demandé à chacun son secteur de recherche, nombre d'heure..... Quand j 'ai retrouvé un emploi, mon employeur s'est plaint du manque de réactivité de Pôle emploi. En effet, il les avait contacté 6 mois auparavant pour trouvé un candidat. Pôle emploi n'a jamais rappelé. Il a fait appel une boite d'intérim.
Pôle Emploi : méconnaissance complète du marché de l'emploi et de ses enjeux, utilité nulle à part l'enregistrement des chômeurs. Cap Emploi : Très proche des demandeurs d'emploi et proposition d'offres ciblées et correspondant à nos critères. Les entreprises ne font pas assez confiance à Pôle Emploi je pense car les effectifs sont trop réduits et il n'existe pas de réseau type linkedin pour affiner les recherches de candidats.
POLE EMPLOI : lorsqu'un demandeur d'emploi a dépassé l'âge légal de la retraite mais ne peut la demander, faute d'un nombre suffisant de trimestres cotisés, Pôle emploi exige un document (notification de rejet de pension vieillesse) que doit fournir la CNAV, dont le délai d'obtention minimal est de 3 mois et demi. A noter qu'il n'existe aucune information à ce sujet sur les sites de POLE EMPLOI ni de la CNAV. Il y a des connexions entre POLE EMPLOI et la CAF pour les aides et allocations, pourquoi cela n'existe-t-il pas entre POLE EMPLOI et la CNAV ??
pole emploi : pas d'envoi d'emploi malgré de nombreuses qualifications critères retenus 2 sur 6 dans les sous catégories de ces emplois pas de propositions , pas de formations proposés après 50 ans 1 rdv par an tous les emploi ne sont pas géré via pole emploi d'ou manque de propositions ou emploi en dehors de vos capacités
Oui; Obligation de se former et de rechercher un emploi. Dans les bassins d'emploi sinistrés sans espoir de retrouver un emploi, obligation de construire un projet de mobilité pour retrouver un emploi. Prévoir pour ces cas difficiles un accompagnement public avec des aides pour le déménagement et pour retrouver prioritairement un logement.
Pole Emploi : j'ai trouvé une formation que je voulais vraiment faire et permettant un emploi durable. J'ai proposé à Pôle Emploi que je me paye la formation, il m'a été répondu que je perdrai mon chômage ! Donc même si JE ME trouve un formation, même si JE souhaite ME la payer, Pole Emploi ne peux pas maintenir mes droits chômage ! Pôle emploi a refusé , sans motifs, le financement d'un bilan de compétence / d'orientation
Dans le domaine de l'emploi et de la formation professionnelle, au fur et à mesure, des institutions partenariales associant public et privé, se sont crées sur le territoire (Campus des métiers et des qualifications, GIP Emploi, Maison de l'emploi,….). Ce qui manque, c'est le manque de dynamique collective régulière et permanente associant et mobilisant les partenaires, entreprises, organismes de formation, collectivités, associations et la population. Ce rôle partenarial d'ensemblier, public et privé, dans le champ de la formation professionnelle et de l'emploi est indispensable pour animer et dynamiser la formation professionnelle, l'apprentissage et l'emploi.