Tant que la fiscakite n’est pas simplifiée, créer un service gratuit de conseillers fiscal gratuit.
Simplifier pour rendre lisible Arrêter les usines à gaz pour de prendre d’un coté pour reprendre de l’autre. ( niches fiscales, CSG, CRDS, TVA....) opacité et sentiment d’être pris pour des idiots. Faire contribuer TOUS les citoyens, même pour les moins fortunés à hauteur de quelque euros. Lutter contre l’optimisation ( évasion) fiscale ( GAFA, RYANAIR, montages de société qui font que dans les faits, les très haus revenus des patrons de grands groupe ne payent quasi aucun impot sur leurs revenus personnels. Livrer automatiquement les délinquants fiscaux à la justice plutôt que de permettre a ces derniers de négocier avec Bercy.
Pour l’intant Aucun tant que le fonctionnement de l’etat n’a pas changé de logiciel . Cela ne ferait qu’augmenter la dette. Il faut une répartition plus juste, voire réponse précédente. Augmenter les recettes par lutte de l’evasion fiscale et surtout stopper le desastre du coût exhobitant du fonctionnement, de la gestion de l’etat
Reculer l'âge de la retraite|Augmenter les recettes par lutte de l’evasion fiscale et surtout stopper le desastre du coût exhobitant du fonctionnement, de la gestion de l’etat
Celles des étudiants, des handicapés,
Santé, aide aux etudes,
Aucune
Augmenter les recettes par lutte de l’evasion fiscale et surtout stopper le desastre du coût exhobitant du fonctionnement, de la gestion de l’etat
Un élu parce que je le choisi pour me representer
Oui
Toutes
Que les élus écoutent, remontent les informations, les suggestions, les alertes et agissent en fonction. Que les élus soient exemplaires et pleins d’abnégation.
Une bonne chose
Cela lute contre l’intérêt personnel au profit de l’intérêt général. Un élu aussi compétent soit il a des capacités limitées.
La proportionnelle
Oui
Les sénateurs car leur pouvoir dans notre constitution est inexistant. les députés car en n’ayant plus qu’un seul mandat, notre société n’a plus besoin d’autant de représentants
Rendre le vote obligatoire.
Oui
En les comptant de la même manière que ceux des autres candidats et au delà d’un certain seuil ( 25%?) invalider l’election.
Faire comme les suisses, la votation.
Oui
Le remplacer par une votation à la suisse.
Rendre contraignant les rapports de la cours des comptes
Un vrai rôle en leur donnant un vrai contre pouvoir ( type Motion de censure)
Oui
Leur donner un vrai rôle en leur donnant un vrai contre pouvoir ( type Motion de censure)
Financer les religions par l’etat Avec un organisme garant de la tolérance et de la modération dans l’exercice de chacunes d’entre elle, répression à la clé
Introduire dans les programmes scolaire de façon contraignante l’histoire des religions et leurs interaction au cours des 5000 dernières années en se concentrant sur les dernières 2500 ans (grec/romains/juifs/chrétiens/musulmans sans oublier religions asiatiques)
Que les élites soient exemplaires et arrêtent de vouloir manipuler les masses en prenant les gens pour des imbéciles qu’ils ne sont pas.
Exemplarité abnégation sens de l’intérêt Commun.
Changer la formation des élites, comptabiliser le vote blanc et rendre invalide une élection au delà d’un certain seuil.
Rémunérer en toute transparence la vrai compétence.
Le non respect des règles parce que les règles sont idiotes, inadaptées ou trop complexes
Simplifier la règle et la faire appliquer dans un délais court.
Remonter aux élus les règles idiotes, inadaptées ou trop complexes. Faire des suggestions dans des instances crédibles.
Race, sexe, études.
L’education, l’exemple des élites....et en attendant la répression
Oui
Recherche effective d’emploi, travail d’intérêt Général, dans des associations ou autre sauf cas manifeste dûment constaté d’incapacité physique ou mentale.
L’imigration est une chance pour un pays, à plus ou moins long termes nous sommes tous des immigrés. Ceux qui sont parvenus jusqu’a nos portes en vie ne pensent qu’a une chose, travailler pour vivre normalement et en paix. Donc ormis un danger manifeste pour les habitants d’un pays ( terrorisme, crirminels) je suis favorable. J’ai honte que nous ayons eu à recevoir une leçon de l’allemagne dans la dernière vague de réfugiés sur ce point. Pour moi, il faut lutter en amont pour amoindrir dans leur pays les raisons qui les font partir, continuer à contrôler nos frontières , mais accueillir et intégrer au plus vite ceux qui sont arrivés sur notre sol tout en refoulant les criminels
Oui, comme au Canada, dans les domaines d’activité où nous sommes incapables de fournir, former ( métier de la santé, restauration....) ou incapables de retenir ( salariés à forte valeur ajoutée, diplômes grandes écoles, chercheurs.... qui partent à l’etranger)
lutter en amont pour amoindrir dans leur pays les raisons qui les font partir, continuer à contrôler nos frontières , mais accueillir et intégrer au plus vite ceux qui sont arrivés sur notre sol et refouler les criminels
L’education, la formation professionnelle, l’emploi...le service civique?
Quelle que soit l’epoque ou la société, au delà d’un certain seuil, le nombre a toujours raison. À long terme, ce ne sont pas les élites qui dirigent le peuple mais bien le peuple qui choisi ses élites pour aller là ou le plus grand nombre pense que l’herbe sera plus verte. L’election du président Macron et cette consultation ne font que répéter l’histoire. Ce sera bien au peuple de définir la suite, avec ou sans les élites actuelles, à elles de bien négocier le virage.....pour le bien de tous.
Simplifier la structure et la rendre efficace et diminuant le nombre de strates. Pourquoi communes, communauté de communes régions, région et état? Soit commune ou communauté de commune, et pas commune et communauté de communes? Donc simplement un échelon local, un échelon régional et national. Rendre la structure efficace par la compétence. Avec la compétence va la rémunération. Embaucher de vrais RH, de vrais cost killer ( qui raisonnerons global) de vrai juriste pour verrouiller les contrats passés avec les entreprises, de vrais manageurs recrutés par des chasseurs de têtes, avec pour recherche de compétence, l’exemplarite, le faire avec, la mise en valeurs des qualités et contributions de chacun) Adopter les codes du monde de l’entreprise pour gérer le système complexe ÉTAT FRANÇAIS. Abolir le dogme, la manipulation des masses, le traffic d’influence, et le culte de la performance individuelle au profit du pragmatisme, du retour d’experience de la mise en confiance par la sincérité, la mise en avant du concept de synergie, le fait qu’un être humain seul, même le meilleur dans un domaine ne sera jamais aussi performant que plusieurs etres humains communiquant entre eux en laissant leur ego individuel de côté. Pourquoi la France a t elle gagné la dernière coupe du monde? Pourquoi les allièrent ont ils gagné la seconde guerre mondiale, pourquoi les chefs décrochent leur trois étoiles au guide Michelin? Pourquoi un passager peux survivre en faisant une crise cardiaque à bord d’un avion à 10 km d’altitude ( cascpersonnel vecu) pourquoi les pompiers’ le Samu réussisse à sauver tant de vie, pourquoi les astronautes d’appolo 13 sont revenu sain et sauf sur terre?....pas grâce à un individu, mais bien grâce à un groupe d’individu fonctionnant en synergie avec abnégation dans un but commun. Il faut donc repenser la formation des élites, qu’elle soient politique, industrielle ou économique. Leur apprendre le terrain, l’humilité le retour d’experience, la reconnaissance de ses erreurs et ajouter ces critères pour leur sélection. En attendant, réduire par une évaluation de l’elites déjà en place l’influence des plus toxiques au sein de l’administration et des instances décisionnelles. Au final, il faut faire un plan social de l’administration en s’attaquant au management car les effectifs des fonctionnaires au bas de l’echelle sont déjà à l’os. Quelle est la justification du salaire...des avantages des hauts fonctionnaires....tel celui du gouverneur de la banque de France par exemple? Pourquoi avoir un sénat qui ne sert à rien vu que c’est bien l’assemblée qui a le dernier mot et qui, dans les faits est soumise à Matignon? Le sénat coûte ainsi énormément......pour finalement peu d’efficacité Ce manque de contre pouvoir politique dans la structure de l’état conduit régulièrement les citoyens à manifester pour se faire finalement étendre. En effet et finalement quelque soit l’organisation des sociétés, au delà d’un certain seuil c’est le nombre qui a toujours raison.
Oui
La quasi totalité.....l’etat Fixe le cap, les collectivités territoriales appliquent, font remonter les idées, difficultés suggestion.....l’etat ÉCOUTE et modifie le cap au sein d’un assemblée type sénat avec un vrai contre pouvoir si l’etat n’écoute Pas ( type motion de sensure....)
Oui
None
À terme la totalité, mais déjà pour celles en place engager de vrai gens compétant payés au niveau de rémunération du milieu de l’entreprise ( pour attirer les talents) pour prendre en charge cette mutation.
Non
None
Créer un entité de gens itinérants et de plateformes téléphoniques pour accompagner les gens qui n’ont pas accès à internet ( senior, zone rurales sans vrai liaison par internet.)
Aucun
La santé, l’emploi, la justice, La Défense, la police....
Oui
Non
None
Le fait de contrôler fiscalement des salariés à haut revenus tout les 3 ans, et à chaque fois ne rien trouver voir le rendre de l’argent......quelle perte de temps, d’energie...mon cas personnel
Oui
Faire comme dans mon domaine d’activité Pour faire voler un avion avec des passager avec un niveau de sécurité inegalé. Chacun fonctionne dans son domaine de compétence, ( personnels sol, maintenance, commercial, chargement, personnels commercials et pilote, mais aussi contrôleurs, météo, infrastructures aéroportuaires), si cela dépasse leur domaine de compétence, il en réfère à leur hiérarchie. La différence entre la fonction publique et l’aerien.....les gens sont compétents par une formation pragmatique, régulière en fonction des retours d’experiences et ont donc des domaines de compétences et d’autonomie étendus. Passer d’une organization pyramidale à une organisation en pôles synergiques et autonomes, avec un chef qui recueille les informations pertinentes, les suggestions et tranche les cas non prévus.
Oui
Il faut donc repenser la formation des élites, qu’elle soient politique, industrielle ou économique. Leur apprendre le terrain, l’humilité le retour d’experience, la reconnaissance de ses erreurs et ajouter ces critères pour leur sélection. En attendant, réduire par une évaluation de l’elites déjà en place l’influence des plus toxiques au sein de l’administration et des instances décisionnelles. Au final, il faut faire un plan social de l’administration en s’attaquant au management car les effectifs des fonctionnaires au bas de l’echelle sont déjà à l’os. Quelle est la justification du salaire...des avantages des hauts fonctionnaires....tel celui du gouverneur de la banque de France par exemple?
l’etat Fixe le cap, les collectivités territoriales appliquent, font remonter les idées, difficultés suggestion.....l’etat ÉCOUTE et modifie le cap au sein d’un assemblée type sénat avec un vrai contre pouvoir si l’etat N’ecoute Pas ( type motion de sensure....)
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